文安在省级文明城市城区县城中再次

在省级文明城市(城区、县城)今年首季暗访测评中,文安县再次在全省“夺魁”;

从生态文明入手服务雄安新区建设,仅今春就造林7.4万亩,占全年任务的%,春季植树造林面积、完成进度全市第一;

一季度,文安县空气综合指数6.37,较去年同期下降22.97%,PM2.5浓度为72微克,同比下降27.27%,空气质量三四月份连续保持全市第一;

迈入新时代,开启新征程。年,文安县委、县政府强作风鼓干劲,表先进扬正气,深入推进全国县级文明城市创建工作,成效显著。

今日的文安风更清、气更正,人更精干、地更灵动,软硬环境更加优化,人心思进、事争一流、干则必成的浓厚氛围在全县上下蔚然成风。

让城乡环境更美

对标服务雄安新区

图为赵王新河野鸭戏水。王晖摄

5月10日,按照全市统一安排部署,文安县组织开展年打击违法占地集中拆除专项行动,全面吹响了打击违法占地攻坚战的集结号。随着县委书记陈玉亮一声令下,全县打击违法占地集中拆除行动立即启动。在大留镇镇韩留镇村拆除现场,三台挖掘机同时运行,工人师傅密切配合,场面有条不紊、井然有序,仅用十分钟时间,大留镇镇号图斑2.18亩违建便被夷为平地。

集中拆除工作的顺利开展离不开工作人员没日没夜地做企业主的思想工作。范艳宾,大留镇镇综合执法大队队长,在做违建拆迁户工作中,虽然屡吃“闭门羹”,但范艳宾越挫越勇,他通过村干部了解企业主的家庭情况,通过企业主的外围关系来做工作,并带着当地土地所所长到企业主家中讲解当前土地政策,利用半个月时间终于做通违建户工作。企业主同意拆除违建后,在拆除前一天,范艳宾又整整在违建企业守了一天,生怕有一丝变故而影响整体拆迁行动。最终该违建企业全部拆除,腾出土地2.18亩。

据了解,此次打击违法占地集中拆除专项行动,文安县分会场共有8个乡镇、9个地块现场同时开展,涉及10个新增违法建设用地图斑,面积24.51亩,其中耕地20.35亩,有力震慑了各类土地违法行为。

今年以来,文安县紧紧围绕服从服务、全力支持雄安新区规划建设,持续优化生态环境。4月份,在雄安新区成立一周年之际,该县召开县、乡、村三级干部动员大会,组织县城西部9个乡镇75个村街,投入2亿元打响了城乡人居环境综合整治攻坚战,截至目前,拆除违建处,清理垃圾3.8万吨,打造景观节点24处,城乡面貌焕然一新。

图为文安县违法占地集中拆除专项行动现场。张宽摄

在今春植树造林工作中,文安县重点打造了廊沧高速、新防洪圈、世纪大道等三大廊道绿化工程。通过建点、增厚、精补、强管等措施,把廊沧高速绿化带建成多树种、多色彩、高低错落的森林生态景观带;新防洪圈再外拓米以上,达到米以上绿化宽度,打造环城精品绿廊;世纪大道全长10公里,投资万元,以国槐、法桐为主,搭配新疆杨、白蜡、金针槐等树种。城区扩绿提升工程重点实施曙光道绿化、民安路绿化、环城水系公园绿化,种植白蜡、银杏、法桐、五角枫、油松、碧桃等树种,构建季相变化、景观丰富、森林环抱的城市生态圈。截至目前,全县今春造林7.4万亩,占全年任务的%,造林面积、完成进度全市第一。

一串串数字充分体现了全县党员干部雷厉风行、说干就干的干事作风,城乡环境综合整治攻坚战凝聚了全县上下绿色生态发展思想共识。

让有为者有位

激活全县党员干部干事创业“一池春水”

图为文安政务服务大厅工作人员为群众讲解办事流程。

李晓果摄

22年如一日坚守在基层一线的郑书敬,已深深地扎根在滩里镇这片土地上。

北京石榴集团成功落户滩里镇,扒皮厂、企业、居民房涉及拆迁。负责牵头拆迁工作的郑书敬在不到1年时间里,动员余家扒皮厂、10多个企业完成拆迁,腾出土地0余亩,完成全部拆迁任务的70%以上,为后期项目开展工作争取了宝贵时间。“乡镇工作有苦有乐,带着感情、全身心地投入工作,很多难事急事也就很好开展了。”前不久被提拔为滩里镇镇长的郑书敬,用22年的激情奉献赢得了百姓的信任和支持,同时也得到了组织的提拔和重用。

坚定不移全面从严治党、从严治吏、从严选好用好管好干部。文安县首先坚持严把干部“选用关”。全面推行“一线考核法”,坚持一线发现重用干部,多名干部重点工作表现突出得到提拔重用;同时,发现储备年轻干部,注重在基层一线培养锻炼年轻干部。年以来共有34名80后科级干部、20名85后优秀年轻干部和面向全省招录的49名乡镇公务员,被派送到乡镇,夯实基层力量。

马大旺是年县里选派20名优秀85后县直部门年轻干部到乡镇一线锻炼中的一员。同年7月被选派到新镇镇任团委副书记一职。期间,他协助镇领导负责环保、农村“气代煤”、安全生产等急难险重任务。工作中,他不畏艰难险阻,秉公执法,一直冲在矛盾的最前沿,做企业负责人和老百姓工作,可谓说破了嘴、跑断了腿。功夫不负有心人,他配合乡镇领导及工作人员辛苦工作,共取缔乡镇散乱污企业余家。今年3月份,工作出色的他被提拔为新镇镇人大副主席。

坚持抓好培训“提素器”。今年4月,为期两周的文安县学习党的十九大精神专题培训班圆满结束。中央党校、省委党校、首都经济贸易大学、河北师范大学等知名教授受邀为1余名党员领导干部集中授课,分别从党的建设、从严治党、建立现代经济体系等不同方面对十九大精神进行解读,培训以闭卷考试形式收尾,成效突显。这次培训班的成功举办,再次见证了全县党员干部教育培训工作的不断成长,其师资、规模创下培训领导干部工作历史新高。5月13日,选派部分领导干部和优秀民营企业家50余人,赴重庆大学开展区域经济发展与产业转型升级专题培训。

坚持用好考核“指挥棒”。从文安实际出发,及时调整考核指标,优化分值权重,建立由“重点指标、常态指标、加分指标、减分指标、问责指标”构成的“五位一体”综合考核指标体系,进一步强化考核的导向性和科学性。

“唯才是举,打破论资排辈是县委选用人才的唯一标准。”文安县委组织部正科级组织员郭栋介绍,坚持鼓励实干兴邦的用人导向,全县明确树立了“为改革者鼓劲、为实干者撑腰、为担当者担当、为负责者负责”的用人导向,着力选拔作风正派、敢作敢为、锐意进取的优秀人才,全面加强领导班子和干部队伍建设,激活了全县党员干部干事创业“一池春水”。

让好人旗帜高扬

凡人善举升华古洼精神

图为文安县道德模范与身边好人交流活动现场。王晖摄

“好人就在身边,也许是大叔阿姨;好人就在身边,也许是同事邻里;好人就在身边,也许就是自己……”

5月7日,在4月“廊坊好人榜”发布仪式暨道德模范与身边好人(廊坊·文安)交流活动现场,一首循环播放的《好人就在身边》唱出了观众心声,激起人们内心深处感动的涟漪。

当天上午,文安县行政中心大会议室内座无虚席。由市文明办主办,文安县委、文安县人民政府承办,文安县委宣传部、文安县文明办协办的4月“廊坊好人榜”发布仪式暨道德模范与身边好人(廊坊·文安)交流活动在这里隆重举行。

寻找身边好人,


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